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Arbeite mit uns

Wir suchen Personen mit langjähriger Erfahrung und Expertise in der IT oder im Life Science Bereich, die hohe Einsatzbereitschaft und eine selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise mitbringen. Unsere Expertinnen und Experten schätzen das spannende Umfeld unserer Kunden, die Herausforderungen vom Projekt und die bedingungslose Unterstützung, im fachlichen wie auch administrativen Bereich.

Wir setzen auf Eigenbestimmung der Mitarbeitenden, als Grundlage für die dauerhafte Zufriedenheit und Motivation. Unsere Mitarbeitenden haben Entscheidungsfreiheit bei der Wahl ihrer Projekte und können diese mit ihren Interessen und Karrierezielen abgleichen.  Wir sind da als Anlaufstelle und übernehmen den gesamten administrativen Aufwand, damit sich die Mitarbeitenden auf ihre Kernkompetenzen konzentrieren können. Unser einzigartiges Kompensationsmodell ist wesentlicher Bestandteil einer langfristigen und fairen Zusammenarbeit.

Unsere Werte

Fokus

Callista heisst, dass du dich zu 100% aufs Projekt und die Bedürfnisse des Kunden konzentrieren kannst. Denn wir verstehen uns als «Employee Servant» und nehmen dir Aufgaben wie Akquise oder Vertragsmanagement einfach ab. Fokussier dich auf deinen Erfolg!

Exzellenz

In Sachen Qualität machen wir keine Kompromisse. Dies gilt von der Leistung, die wir unseren Kunden liefern, bis hin zu unserem Unternehmens-Modell. Dies schliesst auch unsere offene, faire und kollegiale «No-Corporate»-Kultur ein. Liefere Exzellenz!

Unternehmerisches Denken

Als Unternehmen sind wir ambitioniert und arbeiten zukunftsorientiert. Genau das bieten wir auch dir als Expertin/Experte: Nutze Callista, um attraktive Projekte anzupacken und erstklassige Leistung zu liefern. Entwickle Dich persönlich und beruflich als Expertin/Experte weiter!

Erfolg

Wir messen unseren Erfolg daran, wie nachhaltig gewinnbringend er für unsere Kunden, für dich als Expertin/Experte und Callista ist. Freiheit und Verantwortung – das gehört für uns zusammen. Profitiere vom leistungsorientierten Verdienstmodell. Langfristig attraktiv!

Jobs

Kontaktiere uns

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Gründe uns zu kontaktieren

Langfristige Zusammenarbeit

Möchtest du Dich von einem Projekt zum nächsten hangeln oder für eine Firma entscheiden? Was passt am besten zu dir und deiner Perspektive?

Die sind schwierige Fragen, aber nicht für Callista Expertinnen und Experten. Bei uns kannst du beides haben, denn wir glauben an eine langfristige Zusammenarbeit mit unseren Expertinnen und Experten, und dauerhaften Partnerschaften mit unseren Kunden. Mit unserer breiten Kundenbasis kann die Callista auch deine Grundlage für Wachstum und persönliche Entwicklung werden!

Individuelle Erfolgsbeteiligung

Callista bietet ein äusserst attraktives Gesamtpaket: Mit Festanstellung und einem Basis-Salär profitierst du von deiner individuellen Gewinnbeteiligung. Das Modell ist finanziell sehr attraktiv und dabei vollständig transparent.

Unser Callista Vertrag ist massgeschneidert und geht auf deine individuellen Wünsche und Bedürfnisse ein. Für jedes Projekt vereinbaren wir den Stundensatz. Basierend auf deinem Basis-Salär, Kosten und Spesen berechnen wir Deine individuelle Gewinnbeteiligung und garantieren volle Transparenz.

Als überzeugte:r Expertin/Experte belohnen wir deine Initiative. Und dies ist wörtlich gemeint: Mit unserem „Incentivierungs-Modell“ kannst du neben deinem eigenen Ergebnisbeitrag monetär multiplizieren und profitierst von dem Erfolg deiner Kollegen.​

Agile Competence Cells

Unsere Mitarbeiter arbeiten in spezialisierten Kompetenz Zellen. Die Kompetenz Zellen sind thematisch oder technologisch gruppiert und bilden so ein enges Expertinnen und Experten Netzwerk mit intensivem Know-How- und Erfahrungs-Austausch. Dieses agile Organisationsprinzip ohne Hierarchie erweist sich als sehr flexibel und ermöglicht weiteres Wachstum am Markt – zum Beispiel, wenn sich eine Kompetenz-Zelle thematisch teilt.

Callista engagiert sich als “Employer Servant” und stellt benötigten Unternehmens-Services bereit inklusive aller erforderlichen Versicherungs- und Vorsorgeleistungen.

Du hast dich beworben, was passiert als nächstes?

Unser Recruiting Team wird sich zeitnah mit dir in Verbindung setzen, um die nächsten gemeinsamen Schritte zu besprechen.

1
Telefonat mit Recruiting
Jemand aus unserem Recruiting Team meldet sich telefonisch bei dir für ein erstes Kennenlernen. Zudem besprechen wir offene Fragen und klären die groben Rahmenbedingungen.
2
Video Call mit Managing Director
Im Video Call mit dem zuständigen Managing Director können alle Details besprochen werden. Unsere Managing Directors haben alle einen langjährigen IT-Hintergrund und können daher auch technische Details klären.
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Angebot
Wenn wir auch ein positives Feedback vom Kunden bekommen haben, machen wir dir ein konkretes Angebot.
4
Willkommen bei Callista!
Mit Vertragsunterzeichnung heissen wir dich, gemäss unsere Unternehmenskultur, herzlich Willkommen und wir unterstützen dich in allen Onboarding Themen (Vertragsmanagement, HR Themen, Sozialversicherungen etc.).